Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.sustech.edu/handle/123456789/10493
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorحسن, عبد الباقي إسماعيل صالح
dc.contributor.authorمشرف,-فتح الرحمن الحسن منصور
dc.date.accessioned2015-02-12T11:44:37Z
dc.date.available2015-02-12T11:44:37Z
dc.date.issued2009-09-01
dc.identifier.citationحسن ،عبد الباقي إسماعيل صالح .دور المنظمات المهنية في تحسين جودة المراجعة /عبد الباقي إسماعيل صالح حسن؛فتح الرحمن الحسن منصور.-الخرطوم:جـــامعة الســــودان للعلوم والتـــكنلوجــيا ،كلية الدرسات التجارية ، 2009.-164ص؛28سم.-ماجستيرen_US
dc.identifier.urihttp://repository.sustech.edu/handle/123456789/10493
dc.descriptionرسالة ماجستيرen_US
dc.description.abstractتمثلت مشكلة البحث في معرفة الدور الذي تقوم به المنظمات المهنية في تحسين جودة المراجعة والارتقاء بها . هدف البحث إلي الآتي : 1. إبراز الدور الرقابي الذي تقوم به المنظمات المهنية تجاه المراجعين الأعضاء للتأكد من وضع وتطبيق برامج جودة الأداء المهني لعملية المراجعة . 2. إبراز الدور الذي تلعبه المنظمات المهنية في وضع وتنفيذ البرامج التدريبية والتأهيلية المهنية المستمرة التي تؤدي إلي رفع المستوي المهني وزيادة جودة المراجعة . 3. التعرف علي أثر فرض العقوبات و الإجراءات التأديبية علي المراجعين في حال عدم التزامهم بالمعايير المهنية علي جودة أداء عملية المراجعة . استخدم الباحث المنهج الاستنباطي والاستقرائي والتاريخي والوصفي . قام البحث علي اختبار الفرضيات التالية : 1. تطبيق برامج مراقبة جودة الأداء المهني من قبل المنظمات المهنية لمراقبة وتقويم أداء مراجعي الحسابات يؤثر في جودة المراجعة . 2. قيام المنظمات المهنية بوضع وتنفيذ برامج تدريبية و تأهيلية مهنية مستمرة للمراجعين يساهم في تحسين المستوي المهني للمراجعين . 3. فرض عقوبات من قبل المنظمات المهنية علي المراجعين في حالة عدم الالتزام بالمعايير المهنية يساهم في تحسين جودة الأداء أثبت البحث صحت هذه الفرضيات . توصل البحث إلي نتائج أهمها : 1. . تطبيق برامج مراقبة جودة الأداء المهني من قبل المنظمات المهنية لمراقبة وتقويم أداء مراجعي الحسابات يؤثر في جودة المراجعة . 2. قيام المنظمات المهنية بوضع وتنفيذ برامج تدريبية و تأهيلية مهنية مستمرة للمراجعين يساهم في تحسين المستوي المهني للمراجعين . أوصي الباحث بتوصيات ، أهمها : 1. ضرورة تطبيق برامج مراقبة جودة الأداء المهني بمكاتب المراجعة ، وذلك لما لها من تأثير علي جودة المراجعة . 2. ضرورة تنظيم الدورات التدريبية المستمرة للمراجعين ومشاركتهم في الندوات والمؤتمرات العلمية والمهنية نسبة لأهميتها في تحسين مستوي جودة المراجعة .en_US
dc.description.sponsorshipجـــامعة الســــودان للعلوم والتـــكنلوجــياen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجـــامعة الســــودان للعلوم والتـــكنلوجــياen_US
dc.subjectالمحاسبة والتمويلen_US
dc.subjectالمنظمات المهنيةen_US
dc.subjectجودة المراجعةen_US
dc.subjectمراجعي الحساباتen_US
dc.titleدور المنظمات المهنية في تحسين جودة المراجعةen_US
dc.title.alternativeRole of Professional Organizations in Improvingen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:Masters Dissertations : Business Studies

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
دور المنظمات المهنية في تحسين جودة المراجعة.pdfعنوان93.52 kBAdobe PDFView/Open
مستخلص .pdfمستخلص206.71 kBAdobe PDFView/Open
المقدمة.pdfمقدمة237.72 kBAdobe PDFView/Open
الفصل الاول.pdf
  Restricted Access
فصل344.57 kBAdobe PDFView/Open Request a copy
الفصل الثاني.pdf
  Restricted Access
فصل416.27 kBAdobe PDFView/Open Request a copy
الفصل الثالث مبحث 1 .pdf
  Restricted Access
مبحث196.68 kBAdobe PDFView/Open Request a copy
الفصل الثالث -مبحث 2.pdf
  Restricted Access
مبحث2.72 MBAdobe PDFView/Open Request a copy
النتائج والتوصيات .pdfتوصيات 132.84 kBAdobe PDFView/Open
المراجع .pdfمراجع 180.05 kBAdobe PDFView/Open
الملاحق.pdfملحق 179.34 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.