Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.sustech.edu/handle/123456789/23471
Title: | توجه إدارة الموارد البشرية الخضراء وأثره في أداء الموارد البشرية:الدور المعدل للقيادة التحويلية في القطاع الصناعي السوداني |
Other Titles: | The Green Human Resources Management Orientation And it’s Impact on Human Resources Performance : The Modified Role of Transformational Leadership In Sudanese Manufacturing Sector |
Authors: | الطاهر, سناء جادالله الشيخ مشرف, -احمد إبراهيم أبوسن |
Keywords: | الدراسات التجارية إدارة الأعمال الإدارة الموارد البشرية أداء الموارد البشرية للقيادة التحويلية |
Issue Date: | 3-Jul-2019 |
Publisher: | جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا |
Citation: | الطاهر، سناء جادالله الشيخ . توجه إدارة الموارد البشرية الخضراء وأثره في أداء الموارد البشرية:الدور المعدل للقيادة التحويلية في القطاع الصناعي السوداني / سناء جادالله الشيخ الطاهر ؛ احمد إبراهيم أبوسن .- الخرطوم : جامعه السودان للعلوم والتكنولوجيا ، كليه الدراسات التجاريه ، 2019 .-191ص : ايض ؛28سم .- دكتوراة |
Abstract: | يلعب أداء الفرد دورا هاما في التأثير على أداء المنظمة, فالتصرفات والأنشطة التي يقوم بها الفرد في المنظمة من انتظامه في العمل واتصاله بالآخرين وانفعالاته ورضاه عن العمل وقيامه بأداء مهامه تعتبر حجر الأساس والنواة الأولى لما تحققه المنظمة من أداء, وعليه فإن الدراسة هدفت إلى إختبار دور توجه الموارد البشرية الخضراء وأداء الموارد البشرية في وجود القيادة التحويلية كمتغير معدل , طبقت الدراسة على العاملين في القطاع الصناعي السوداني .......................... |
Description: | رساله دكتوراة |
URI: | http://repository.sustech.edu/handle/123456789/23471 |
Appears in Collections: | PhD theses : Business Studies |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
توجه إدا رة الموارد البشريةv... .pdf | عنوان | 209.09 kB | Adobe PDF | View/Open |
مستخلص.pdf | مستخلص | 394.95 kB | Adobe PDF | View/Open |
البحث.pdf | بحث | 4.54 MB | Adobe PDF | View/Open |
ملاحق ..pdf | ملاحق | 847.38 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.