Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.sustech.edu/handle/123456789/18959
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorعلي, محمد احمد الخليفة-
dc.date.accessioned2017-11-09T11:22:01Z-
dc.date.available2017-11-09T11:22:01Z-
dc.date.issued2017-01-10-
dc.identifier.citationعلي, محمد احمد الخليفة . العلاقة بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام التنظيمي / محمد احمد الخليفة علي .- مجلة العلوم الاقتصادية .- مج 18 ، ع 1 .- 2017 .- مقالen_US
dc.identifier.issn1858-6740-
dc.identifier.urihttp://repository.sustech.edu/handle/123456789/18959-
dc.descriptionمقالen_US
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة إلى معرفة العلاقة بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام التنظيمي. وافترضت الدراسة أن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام التنظيمي، وأن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام المعياري ، وأن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام العاطفي، وأن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام المستمر، حيث تم استخدام الإستبانة لجمع بيانات الدراسة لتحقيق أهدافها وفرضياتها. ولقد أظهرت النتائج التي تم الحصول عليها من ( 50 ) مستجيباً من الموظفين العاملين بالمركز الرئيسي لهيئة المواني البحرية بمدينة بورتسودان أن هناك علاقة طردية قوية بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام التنظيمي.en_US
dc.description.sponsorshipجامعة السودان للعلوم والتكنولوجياen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة السودان للعلوم والتكنولوجياen_US
dc.subjectالالتزام التنظيميen_US
dc.subjectالالتزام المعياريen_US
dc.subjectالالتزام العاطفيen_US
dc.subjectالاتجاهات التنظيميةen_US
dc.titleالعلاقة بين الاتجاهات التنظيمية والالتزام التنظيميen_US
dc.typeArticleen_US
Appears in Collections:Volume 18 No. 1

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
العلاقة بين الاتجاهات ....pdfمقال229.23 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.