الثقافة التنظمية الابداعية وأثرها علي الرضا الوظيفي

الامين, أحمد العبيد ابراهيم; ياسين, ابوبكر الحاج محمد; على, بابكر محمد حسن; ابكر, الامين ابراهيم الامين; محمد, محجوب على محجوب; مشرف, -مزاهر عبد الرحيم نصر خيرى

dc.contributor.author	الامين, أحمد العبيد ابراهيم
dc.contributor.author	ياسين, ابوبكر الحاج محمد
dc.contributor.author	على, بابكر محمد حسن
dc.contributor.author	ابكر, الامين ابراهيم الامين
dc.contributor.author	محمد, محجوب على محجوب
dc.contributor.author	مشرف, -مزاهر عبد الرحيم نصر خيرى
dc.date.accessioned	2018-09-10T06:24:25Z
dc.date.available	2018-09-10T06:24:25Z
dc.date.issued	2017-10-04
dc.identifier.citation	الامين، أحمد العبيد ابراهيم . الثقافة التنظمية الابداعية وأثرها علي الرضا الوظيفي / احمد العبيد ابراهيم الامين .... { واخ } ؛مزاهر عبد الرحيم نصر خيري .- الخرطوم : جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا، الدراسات التجارية ، 2017 .- 89 ص :ايض؛ 28سم .- بكلاريوس	en_US
dc.identifier.uri	http://repository.sustech.edu/handle/123456789/21412
dc.description	بحث بكلاريوس	en_US
dc.description.abstract	هدفت الدراسه الى التعرف على مستوى الثقافه التنظيميه الابداعيه واثرها على الرضا الوظيفى وقد استخدم الباحث الاستبانه كاداة رئيسة فى جمع البيانات الاوليه وطبقت على عينه عشوائيه طبقيه مكونه من 150 من الموظفون بالجامعات الخاصه .................	en_US
dc.description.sponsorship	جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا	en_US
dc.subject	الدراسات التجارية	en_US
dc.subject	ادارة الاعمال	en_US
dc.subject	الثقافه التنظيميه	en_US
dc.subject	الرضا الوظيفى	en_US
dc.title	الثقافة التنظمية الابداعية وأثرها علي الرضا الوظيفي	en_US
dc.title.alternative	Innovative organizational culture and its impact on job satisfaction	en_US
dc.type	Thesis	en_US