1. SUST Repository
  2. External Relations
  3. Agreements and memorandums of understanding
  4. Sudanese Agreements
Please use this identifier to cite or link to this item: https://repository.sustech.edu/handle/123456789/14163
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorجامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا-
dc.contributor.authorوزارة تنمية الموارد البشرية و العمل-
dc.date.accessioned2016-09-20T07:44:18Z-
dc.date.available2016-09-20T07:44:18Z-
dc.date.issued2015-01-03-
dc.identifier.citationجامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا .مذكرة التعاون المشترك بين جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا ووزارة تنمية الموارد البشرية و العمل - ولاية الخرطوم / جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا ، وزارة تنمية الموارد البشرية و العمل .- الخرطوم:جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا،2015.-اتفاقيهen_US
dc.identifier.urihttp://repository.sustech.edu/handle/123456789/14163-
dc.descriptionاتفاقيهen_US
dc.description.abstractرغبة من الطرفين في توطيد أواصر التعاون فى المجالات ذات الإهتمام المشترك، فقد عزمنا توقيع هذه المذكرة وفقاً لمبادئ المنفعة المتبادلة للإستفاده من الخبرات المشتركة فى توظيف القدرات البشرية والمادية ووضعها فى إطارها الصحيح ووفق الخطط والبرامج، وقد تم الإتفاق بين: جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا يمثلها قانونا: أ.د هاشم علي محمد سالم- مدير الجامعة ووزارة تنمية الموارد البشرية و العمل - ولاية الخرطوم ويمثلها قانوناً: د. يحي صالح مكوار- الوزير ................en_US
dc.description.sponsorshipجامعة السودان للعلوم والتكنولوجياen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة السودان للعلوم والتكنولوجياen_US
dc.subjectمذكرة التعاون المشتركen_US
dc.subjectجامعة السودان للعلوم والتكنولوجياen_US
dc.subjectووزارة تنمية الموارد البشرية و العملen_US
dc.titleمذكرة التعاون المشترك بين جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا ووزارة تنمية الموارد البشرية و العمل - ولاية الخرطومen_US
dc.typeOtheren_US
Appears in Collections:Sudanese Agreements

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
مذكرة تفاهم - وزارة العمل والتنميةاخر تعديل.pdfاتفاقية161.24 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.